Trabajan para resolver los retrasos en el pago de salarios a docentes en Granada
Saint George, Granada, América.- El Ministerio de Educación defendió su gestión de los problemas de pago a docentes tras las preocupaciones expresadas por el presidente del GUT, Jude Bartholomew, quien acusó al ministerio de no abordar adecuadamente los prolongados retrasos en el pago de salarios que afectan a los educadores.
En una rueda de prensa posterior a la reunión del Gabinete el miércoles, la Secretaria Permanente de Administración Educativa, Lorraine St Louis-Nedd, buscó aclarar el asunto, enfatizando que los docentes siguen siendo una prioridad para el gobierno. “El Ministerio de Educación valora a los docentes porque los consideramos fundamentales para el desarrollo nacional”, declaró St. Louis-Nedd, añadiendo que el ministerio está comprometido a garantizar que todos los educadores reciban la remuneración correspondiente por su trabajo.
Según la secretaria permanente, el Sindicato de Docentes de Ghana (GUT) presentó una lista el 19 de mayo de 2026 con 17 docentes a quienes se les adeudaban salarios entre septiembre de 2025 y abril de 2026. Aclaró que los docentes afectados no estaban completamente impagos, sino que habían sufrido retrasos o pagos parciales de salario durante determinados ciclos de pago.
“Actualmente, todos los docentes están en la nómina y reciben sus salarios”, afirmó.
Tras recibir la lista, el Ministerio de Educación declaró que llevó a cabo una revisión exhaustiva en colaboración con el Ministerio de Finanzas, incluyendo la Contabilidad General y las instituciones financieras. La revisión determinó que 11 de los 17 casos se habían resuelto por completo, con los registros de nómina y las instituciones bancarias confirmando que los pagos habían llegado a las cuentas de los docentes, y 6 de esos casos se habían resuelto antes de que el ministerio recibiera la presentación del sindicato.
St. Louis-Nedd informó que actualmente se están tramitando cuatro casos adicionales, cuya resolución se espera para el primer ciclo de pago de junio. Los dos casos restantes, según indicó, presentan problemas más complejos, pero se prevé que se resuelvan antes de que finalice el mes.
En cuanto a las causas de los retrasos en los pagos, la secretaria permanente explicó que el Ministerio de Educación no es directamente responsable del pago a los docentes. En cambio, varias agencias participan en el proceso de nombramiento y nómina, entre ellas el Departamento de Administración Pública, la Comisión de la Función Pública y el Ministerio de Finanzas.
Entre las principales causas identificadas se encuentran errores bancarios, demoras administrativas, problemas del sistema y errores en la clasificación salarial. En cuatro casos, los pagos de salarios se enviaron a cuentas bancarias incorrectas debido a errores en la información bancaria. St. Louis-Nedd explicó que dichos errores pueden deberse a la introducción incorrecta de datos o a la información de cuenta inexacta.
Describió el proceso de recuperación de los pagos enviados a la cuenta equivocada, señalando que la División de Contabilidad General trabaja con las instituciones financieras para recuperar los fondos antes de volver a emitir los pagos al docente afectado. La Secretaria Permanente señaló un caso particularmente difícil para el Ministerio de Educación, cuando se depositó un pago de salario en la cuenta de otro docente y posteriormente se gastó. Los esfuerzos para recuperar los fondos se retrasaron debido a la imposibilidad de localizar de inmediato a la persona en cuestión.
La revisión también reveló retrasos relacionados con el procesamiento de nombramientos, dos errores del sistema y un caso de clasificación salarial incorrecta, en el que un docente recibió el pago correspondiente a un nivel salarial erróneo. Además, St. Louis-Nedd reveló que seis docentes contratados a principios de este año aún no han comenzado a recibir sus salarios. Sin embargo, aseguró al público que los procesos necesarios están en marcha y que se esperan los pagos este mes.
La Secretaria Permanente también abordó la implementación del aumento salarial del 4% para docentes, recientemente negociado. Informó que los registros de nómina muestran que solo un docente aún no ha recibido el aumento, mientras que 47 docentes siguen esperando pagos retroactivos correspondientes al período a partir de enero de 2026. Se espera que estos pagos pendientes se liquiden antes de finales de junio.
Para mejorar la gestión de las inquietudes relacionadas con la nómina, el Ministerio de Educación ha implementado un Formulario de Notificación de Problemas de Nómina para Empleados. Los docentes pueden usar el formulario para reportar discrepancias salariales y enviarlo por correo electrónico a education@moe.edu.gd, donde personal especializado investigará y proporcionará actualizaciones. El Ministerio de Finanzas también ha introducido un requisito de validación de cuenta bancaria para nuevos nombramientos y cambios bancarios. Los empleados deben proporcionar documentación bancaria oficial que muestre su nombre, dirección y número de cuenta. Quienes tengan banca en línea pueden enviar la información de la cuenta descargada en lugar de visitar una sucursal.
De cara al futuro, St. Louis-Nedd afirmó que el ministerio, con el apoyo del Gabinete, trabajará con los departamentos gubernamentales pertinentes para agilizar los procedimientos administrativos y reducir las demoras en los pagos a los docentes nuevos y recontratados. «Sí, era cierto, pero claramente ya no es aceptable», declaró, refiriéndose a las largas demoras que históricamente enfrentaban los docentes al ingresar a la profesión.
El ministerio informó que casi todos los docentes ya recibieron el aumento salarial del 4 % acordado en el convenio colectivo firmado en marzo de 2026. La mayoría recibió el aumento en abril, algunos casos adicionales se resolvieron en mayo y solo queda un caso pendiente, cuyo pago se espera para el próximo ciclo de nómina.
Además, 47 docentes aún no han recibido los pagos retroactivos correspondientes a enero, fecha en que debería haberse aplicado el aumento. De casi 1700 docentes, estos son los únicos casos pendientes, y el Ministerio espera que todos los pagos pendientes se resuelvan antes de fin de mes.
